8 ак.часов
Трансляция семинара от 09.12.2024 года. Спикер Светлана Воронцова. На семинаре дается обзор последних изменений бухгалтерского и налогового законодательства 2024 года, а также главных изменений в работе бухгалтеров в 2025 году. Запросить стоимость и доступ можно через кнопку заявки или у наших специалистов по телефону 69-00-57
2 часа
Запись он-лайн трансляции семинара по изменениям законодательства, связанным с документооборотом и архивом организации с учетом новых нормативных документов в 2021 году можно БЕСПЛАТНО посмотреть на вкладке видео
2 часа
Запись он-лайн трансляции семинара по изменениям трудового законодательства, связанным с электронным документооборотом, электронные трудовые книжки в2021 году. можно БЕСПЛАТНО посмотреть на вкладке видео ⇑ или по ссылке https://youtu.be/uf-0Onw83fM
Вебинар по работе в программе 1С: Зарплата и Управление персоналом для кадровых работников. Преподаватель Воронцова С.А. Посмотреть полную версию вебинара можно на вкладке видео ↑ или по ссылке https://youtu.be/-TO5tPbPX08
Профессиональная переподготовка
450 ак.часов (4 месяца)
Слушатели получают диплом о профессиональной переподготовке с присвоением квалификации «Специалист по организации развития и обучения персонала» и дополнительной квалификацией «Специалист в сфере бизнес-обучения (бизнес-тренер)» Курс даст необходимые знания для успешной работы специалистом в области обучения персонала (тренером). Бизнес-тренер – актуальная профессия, которая сейчас на пике популярности! Освоив ее, вы станете специалистом, владеющим современными методиками организации обучения и способным сделать этот процесс эффективным, интересным, а главное – полезным для компании. Цель курса: подготовка квалифицированных бизнес-тренеров, повышение профессионализма и формирование практических навыков тренерской работы.
Профессиональная переподготовка
456 ак. часа (4,5 месяца)
Программа профессиональной переподготовки разработана в соответствии с профессиональным стандартом "Специалист по управлению персоналом" (Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 9 марта 2022 года N 109н "Об утверждении профессионального стандарта "Специалист по управлению персоналом")
Профессиональная переподготовка
588 ак.часов
В результате обучения Вы узнаете: локальные нормативные акты организации в области управления персоналом, методики планирования и прогнозирования потребности в персонале, методы оценки, результатов и эффективности труда, методы проведения аудита и контроллинга оперативных управленческих процессов, методы управления развитием и эффективностью организации, основы законодательства, системы, методы и формы материального и нематериального стимулирования труда персонала, теории и методы управления развитием персонала .
Профессиональная переподготовка
302 часа
Курс профессиональной переподготовки "Внешнеэкономическая деятельность и таможенное дело" , с присвоением квалификации "Специалист по внешнеэкономической деятельности" (программа разработана в соответствии с профессиональным стандартом "Специалист по внешнеэкономической деятельности" (Утверждено приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17.06.2019 № 409н). Цель программы - привить слушателям знания, навыки и умения в сфере внешнеэкономической деятельности, изучить правовые основы для регулирования внешнеэкономической деятельности . Программа обучения охватывает все основные разделы работы службы ВЭД
Профессиональная переподготовка
от 294 до 582
Программа переподготовки формирует у слушателей профессиональные компетенции, необходимые при осуществлении деятельности в сфере управления персоналом и кадрового администрирования, в соответствии с профессиональным стандартом «Специалист по управлению персоналом»(Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 9 марта 2022 года N 109н") и даёт право на ведение профессиональной деятельности в сфере управления персоналом на предприятиях различных секторов экономики.
8 часов
На тренинге Вы узнаете : как измерять вовлеченность, лояльность и проводить 360° без самообмана, как построить действительно работающие системы оценки: 360°, удовлетворённость, лояльность, как интерпретировать результаты, чтобы они вели к развитию, а не к иллюзии, почему классические опросники часто врут — и что с этим делать, как сформулировать правильные вопросы и рассчитать реальные показатели, как превратить оценку в точку роста, а не контроля
Профессиональная переподготовка
272 ак.часов
Программа переподготовки направлена на формирование у слушателей новых профессиональных компетенций, необходимых при осуществлении нового вида профессиональной деятельности в сфере управления персоналом, поиска, привлечения, подбора и отбора персонала, в соответствии с профессиональным стандартом «Специалист по подбору персонала (рекрутер)» (Утв. приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 9 октября 2015 г. N 717н, 6 уровень квалификации). Курс даст необходимые знания для успешной работы специалистом в области подбора персонала. Слушатели курсов обеспечиваются учебными материалами. Программа обучения охватывает все основные разделы работы службы подбора персонала.
Профессиональная переподготовка
284 часов (3 месяца)
Программа профессиональной переподготовки разработана в соответствии с профессиональным стандартом "Специалист по управлению персоналом" (Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 9 марта 2022 года N 109н "Об утверждении профессионального стандарта "Специалист по управлению персоналом", 6 категория).
с 23 июня - дневная группа (интенсив, 1,5 месяца, только очное обучение) , и (вечерняя группа, 3 месяца возможно подключение к группе он-лайн)
Барнаул
Подробнее о мероприятии
Противодействие коррупции — это комплекс мер и действий, направленных на предупреждение, выявление и пресечение коррупционных правонарушений. Программа обучения рассчитана как на для государственных и муниципальных служащих, так и сотрудников коммерческих организаций. Курс поможет вам освоить современные методы выявления, предупреждения и пресечения коррупционных правонарушений, дает знания действующего законодательства и обязательных стандартов поведения, развивает навыки выявления и предотвращения коррупционных действий, а также помогают эффективному использованию антикоррупционных инструментов.
Курс
8 часов
Практический семинар. Программа семинара сфокусирована на актуальных вопросах проверок и ведения финансово-хозяйственной деятельности организаций бюджетной сферы в 2025 году.
Тренинг
8 ак.часов
Новый авторский мастер-класс с ответами на самые актуальные вопросы 2025 года от практикующего международного юриста и арбитра Константина Иванова.!Практические кейсы из адвокатской практики. Мы расскажем: Как заплатить зарубежному клиенту? Как взыскать с иностранного клиента? Как изменить договор? Как изменить подсудность иностранного суда? Как проверить иностранного клиента? Вы пересмотрите тактику ведения переговоров с иностранными компаниями, сможете избежать претензий и финансовых потерь Настоящая эквилибристика 2025 с проверенными решениями!
Профессиональная переподготовка
352 ак. часа (4 месяца)
Программа профессиональной переподготовки разработана в соответствии с профессиональным стандартом "Бухгалтер" (Утвержден приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 21 февраля 2019 г. N 103н) и соответствует 5 категории Профстандарта "Бухгалтер". По результатам обучения вы получите Диплом утвержденного образца
с 26 мая (дневная группа, только очно), с 1 июля- вечерняя группа (возможно подключение он-лайн к группе),
Барнаул
Подробнее о мероприятии
3 часа (с 11.00 до 14.00)
Бизнес-игра для HR-специалистов. Как сохранить ценных сотрудников, если выгорание — норма, а рынок — перегрет? Как раскрывать таланты, когда команда погрязла в рутине? Разобраться в этих вопросах поможет наша бизнес-игра. Что вас ждет: уникальный игровой формат, в котором вы и другие HR-специалисты станете одной командой; работа с заранее заданной актуальной темой: «Удержание сотрудников и формирование сильной команды»; инсайты в лёгкой и творческой форме
Присоединяйтесь и посмотрите, как игра помогает команде говорить то, о чём молчит бизнес.
Обязательна предварительная регистрация. Количество мест ограничено
В современных условиях рынка труда и требований к бизнесу важно, когда сотрудники обучаются без отрыва от работы при поддержке своих опытных коллег. Необходимо создавать именно систему, работающую по определенным правилам. Только в рамках системы возможно, чтобы кандидаты с внешнего рынка, будучи абсолютно разными людьми с разным опытом, придерживались единых стандартов работы и находились в определенном коридоре лояльности к компании.
Курс
40 часов
Курс повышения квалификации по направлению Воинского учёта включает в себя рассмотрение всех тем, касающихся организации ведения воинского учёта в компаниях, организации системы оповещения сотрудников, особенностей ведения воинского учёта в отношении дистанционных сотрудников и других тонкостей организации процесса. После окончания обучения слушателям выдается удостоверение о повышении квалификации установленного образца
24 ак. часа
Комплексная программа повышения квалификации. Программа состоит из самостоятельных семинаров, которые можно посещать отдельно по дням: Тренды работы с персоналом/Маркетинг персонала. Бренд. Аналитика/Нейросети для HR: практическое применение" !!!! По результатам обучения во всех днях выдается Удостоверение о повышении квалификации установленного образца с внесением в госреестр.
